assurance chômage suite à un licenciement après congé maternité

[Marie1988]

Bonjour,

Actuellement cadre du secteur privé (en cdi dans une start up depuis un an et demi) je suis en congé maternité et auparavant j’étais en arrêt maladie puis congé pathologique à cause de ma grossesse pendant quelques mois. Mon employeur cherche à me licencier, aurais-je droit à l’assurance chômage ? Ou faut-il négocier une rupture conventionnelle ? Quelle solution est la plus avantageuse dans ma situation ?

Merci de votre aide.

Cordialement

[licencie]

Non, il ne faut pas signer une rupture conventionnelle. Si votre employeur vous licencie, vous aurez droit à des allocations chômage, en focntion du temps que vous avez travaillé, le congé maternité n'entrave pas les droits.

Des informations sur les ruptures de contrat de travail ? : http://lelicenciement.fr
Une question a poser ? le forum : http://lelicenciement.fr/phpBB/index.php
Pour vous défendre au quotidien dans le monde du travail, je vous recommande ce livre : "Salariés, comment déjouer les pieges du licenciement"