Bonsoir, inapte depuis 3 mois , mon patron ne m ayant n y reclasser ni licencier je lui demande donc la reprise de salaire, mais étant donné qu il a payé pendant 3 ans la mutuelle collective pour ma part j ais un trop perçu de plus qu un salaire, du coup il m a fait un trop perçu du salaire dans son intégralité et j ais donc touché o € , par co tre la reprise de salaire c est faite 2 mois en retard je precise que le trop perçu c est fait sur ces 2 mois , il m a aussi donné des photocopies de ces 2 mois et ecris qu elles seraient réédité de plus la partie variable n a pas ete tenue en compte, én à t il le droit puis je demander une rupture de contrat pour non paiement de salaire?
Non, il n’ a pas le droit de faire ca. Vous pouvez faire une prise d’acte.
Cordialement,