Juridissimo

Bonjour, Comme c'était prévu, mon conjoint s'est rendu sur son lieu de travail ce matin et l'employeur lui a dit par téléphone de "dégager" et d'autres termes plus vulgaire.... Mon conjoint a une attestation de présence de son chef de chantier et est actuellement à l'inspection du travail....

Bonjour,
Il a déjà appelé l'inspection du travail. De toute façon c'est demain que nous saurons si effectivement l'employeur campe sur ses positions. Si tel est le cas, nous saisirons les prud'hommes. Je vous remercie pour vos conseils.
Cordialement,

Je souhaiterais aussi savoir une chose. Le second contrat de mon conjoint dit qu'il est prolongé suivant les mêmes conditions que le contrat initial signé "telle date". Est ce normal que tout les termes du second contrat ne soit pas énumérés de la même manière que le premier?? C'est peut-ê...

Bonjour, Petite rectification. Le contrat (cdd) que l'employeur de mon conjoint estime être appliquable se termine aujourd'hui. Donc comme je l'explique dans mes autres post, mon conjoint est en cdi puisque pas de contrat signé à ce jour. Mon conjoint se rendre néanmoins lundi sur son lieu de travai...

Je vous remercie pour votre réponse. Je pense avoir compris votre explication, cependant vos termes sont assez "compliqués" pour moi... En résumé, si j'ai bien compris, l'employeur est en faute s'il demande à mon conjoint de ne plus se rendre sur les chantiers et mon conjoint est donc bel ...

Bonjour, Mon conjoint travaille dans une entreprise depuis le 2 septembre 2013. Son cdd était jusqu'au 23 décembre 2013. Celui-ci a été renouvelé le 5 Janvier 2014 mais le contrat qui lui a été remis comportait une erreur dans le taux horaire, mon conjoint ne l'a donc pas signé et à demandé qu'un co...