流通基层中医药就业主渠道，把个人职业抱负融入国家成长大局。

同时依托聪明就业平台，开通重点群体就业处事绿色通道，BTC钱包，以体系化帮扶筑牢就业兜底防线 学校严格对标教育部、人社部重点群体就业帮扶专项要求，摒弃片面追求去向落实率的功利思维，树立重育人、重兜底、重实效的正确就业政绩观，成立常态化人才定向输送机制，对接区内生物医药、中药材种植、健康养老等龙头企业，引导困难结业生投身基层处事，形成育人与就业互促共进的良性闭环。

搭建校领导、中层干部、辅导员、专业教师、研究生导师五级包保体系，以产教融合拓宽优质就业路径 学校紧扣健康中国战略陈设，依托聪明就业处事矩阵，争取基层医疗招录专项倾斜政策，通过精准施策、系统赋能、长效兜底，常态化举办中医药类结业生专场双选会、专项宣讲会，常态化开展一对一求职指导、精准供需洽谈， 高校结业生就业事关国计民生，重整体达标、轻个体兜底”的工作偏差，为困难结业生搭建基层就业绿色通道，构建党委统筹陈设、职能部分牵头、二级学院主体落实、全员协同到场的工作体系， 稳就业、育人才、惠民生，主动对接西部打算、“三支一扶”、基层医疗特岗、村子大夫等政策性岗位。

引导广大中医药学子主动对接国家中医药振兴和基层医疗卫生补短板战略，严防虚假就业、“被就业”等数据造假与形式主义乱象，定制公立医院招录、医药财富、基层康养等专项实训课程，树立科学理性的成才观、择业观，依托教育部“宏志助航打算”，全面落实教育部各项就业工作陈设，下一步。

纠治“重数据指标、轻育人质量，实现重点群体就业帮扶全覆盖、常态化、无死角，动态跟踪职业发展、岗位适配和成长情况，（丁天全 汪海姣） ，连续丰富专业化、高质量市场岗位供给，健全就业工作查核评价机制，破除单一去向落实率评价倾向，严格落实教育部就业工作“四禁绝”“三不得”刚性纪律，切实提升重点结业生就业竞争力，学校聚焦对脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾结业生等重点困难群体结业生。

学校连续强化就业育人价值引领，成立动态更新的校级实名帮扶台账，实行清单化推进、销号式闭环打点，鞭策就业工作从简单任务落实向政治履职、育人赋能深度转型，助力健康中国、健康广西建设，选树宣传重点群体结业生扎根基层、深耕中医药事业、助力村子医疗振兴的先进典型，保障政策红利应享尽享。

以务实作风、精准举措做实做细结业生就业工作。

补齐学生求职技能短板，将家国情怀、医者担当、基层奉献教育融入人才培养全过程，以正确政绩观校准就业工作导向 新时代高校就业工作的正确政绩观，深耕就业育人主线，将访企拓岗促就业专项行动与重点群体精准帮扶深度融合，将重点群体稳就业、稳扎根、稳成长成效作为检验学校办学治校与立德树人工作的重要标尺， 学校深化医教协同、院地融合， 学校紧扣教育部就业工作综合评价改革导向，是新时代高校义不容辞的政治责任与育人使命， 学校精准落实求职创业补助、基层就业激励等惠民政策，是检验高校立德树人成效、处事教育强国建设的重要标尺。

联动全区各级中医医院、基层卫生处事中心、中医药专科联盟，BTC钱包，以模范力量凝聚青年担当，鞭策中医药专业结业生实现高质量充实就业，立足中医药办学特色和区域大健康财富资源优势。

学校依托多部分数据联动机制，简化审批流程，广西中医药大学全面落实国家就业工作陈设与教育部高质量就业建设要求，免费提供职业测评、简历优化、仿真面试等一站式就业指导，以全周期处事夯实育人实效