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peut on mettre à pieds pendant congés maladie

Posté : 27 juin 2016, 22:13
par hortcel
bonjour;
j'ai commis une faute a mon travail (pas suivi le reglement) et mise en arret maladie pour 15 jrs juste derrière
je dois reprendre mercredi mais j'ai accepte de rencontrer la direction avec la famile de l'enfant ce soir pour m'expliquer
en fait d'explication j'ai ete devant un jury d'accusation où je n'ai pas été ecouté . j'ai mm eu des menaces du pere

suite à ça j'ai bien compris qu il voulait me mettre à pieds en prevision d'un licenciement (rien n'a ete directement dit mais des paroles entre personnes de la direction m ont mis la puce a l'oreille)
qu est ce que je dois faire? peux t on me mettre a pieds pendant que je suis en arret?

si j'ai un renvoi pour faute est ce que ça va me suivre et m'enpecher de retrouver un travail?

cordialement

Re: peut on mettre à pieds pendant congés maladie

Posté : 28 juin 2016, 18:01
par Moderateur-01
Bonjour,
Dans la plupart des cas, une période de mise à pied conservatoire se termine par une sanction disciplinaire, comme un licenciement pour faute grave ou lourde. Un employeur peut notifier un mise a pied a un salarie en arrêt du travail.
Cordialement,